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Cartas desde Cuba

El reciclaje que contamina

Última actualización: Jueves, 26 de septiembre de 2013
Dicen los cubanos que cuando los dirigentes incapaces son destituidos "se caen para arriba". (Foto: Raquel Pérez)

Dicen los cubanos que cuando los dirigentes incapaces son destituidos "se caen para arriba". (Foto: Raquel Pérez)

Desde que llegue a Cuba oigo a los ciudadanos de a pie decir que sus dirigentes, cuando son destituidos por incapaces, "se caen para arriba". No importa cuán inservible pueda ser un "cuadro", siempre habrá para él otro puesto de dirección.

El asunto es tan común que la mujer que dirige la lucha contra la corrupción, la Contralora General de la República, Gladys Bejerano, se quejó porque cada poco tiempo se reencuentra con incompetentes destituidos ocupando nuevos cargos de dirección en otras empresas.

Con semejante "reciclaje" no es extraño que el 75% de los centros de trabajo auditados recibieran mala calificación. La Contraloría descubrió 12 delitos y 7 casos de corrupción pero fueron sancionados por hacer mal su trabajo 582 administrativos. Parece que hay muchos más ineptos que corruptos.

Logran sobrevivir por la complicidad de "parte de los principales dirigentes de las organizaciones políticas y de masas de esa entidad, en ocasiones confabulados con la dirección de estos lugares", aseguraba un lector en las Cartas a la Dirección del periódico Granma.

Ese "es el motivo por el cual muchas personas optan por no buscarse problemas y que las cosas caigan por su propio peso". Enfrentarse a un jefe inepto implica enemistarse con la administración, con el núcleo del partido y con la dirección sindical de la empresa.

Agrega el lector que se viola "la política de cuadros en varios organismos", imponiendo a dirigentes incapaces, por "la doble moral, el compadreo y amiguismo". A eso se refieren los cubanos en la calle cuando dicen burlonamente que el sistema cubano es el "sociolismo".

En realidad volvemos al tema del post "La escalera", clic publicado hace 2 semanas. En muchos centros de trabajo la administración, el Partido, la Juventud y los sindicatos actúan como bloque, al grado de tener un nombre genérico que los agrupa a todos, son "los factores".

Me explica un viejo comunista que la idea original era que se fiscalizaran unos a otros pero la realidad muestra que estos dirigentes funcionan como un clan, protegiéndose entre ellos de las críticas de los trabajadores y de la fiscalización del Estado.

Contralora General de la República, Gladys Bejerano

La Contralora General de la República se queja de que los dirigentes destituidos por ineptos reaparecen con otras jefaturas. (Foto: Raquel Pérez)

Hace unos años, un empleado de una fábrica pesquera me dijo que tenía unos días de trabajo intenso "para poner todo en orden" porque habría una "auditoría sorpresa" del ministerio. Y me explicó que todos "los factores" colaboraban en el maquillaje.

Por supuesto que con semejante método de inspección la economía iba viento en popa, las empresas estatales superaban todas las pruebas, no se detectaban dirigentes corruptos ni jefes ineptos y se sobrecumplían los planes, aunque cada vez se produjera menos.

Cuando por fin vinieron las fiscalizaciones de verdad, el director general de la empresa pesquera terminó en la cárcel. La pregunta es ¿cómo logró gozar durante tantos años del apoyo de los militantes del Partido, de la Juventud Comunista y de los dirigentes sindicales?.

Seguramente muchos desconocían que este señor estaba robando pero todos sabían que la empresa no funcionaba bien y, sin embargo, presionaban a los trabajadores para que estos solo expresaran sus críticas "por los canales correspondientes", es decir a través de "los factores".

Esa es la forma mediante la cual mantienen la información controlada en algunas empresas y por eso los burócratas le temen tanto al trabajo de la prensa. Por cierto ya los colegas cubanos empiezan a abrir grietas en el entramado de secreto que protege a tanto inepto y corrupto.

A pesar de la cantidad de chascos ocurridos, lo curioso es que cuando un "cuadro" es considerado políticamente confiable como para ser dirigente parece que hubiera comprado el título de por vida y que este le sirviera para desarrollar cualquier tipo de actividad.

Tanto el gobierno como la población coinciden en que mejorar la economía es la batalla más importante de la nación. Por eso la "confiabilidad política" de un cuadro no debería ya medirse por su discurso sino por su capacidad profesional, su honradez y sus dotes de liderazgo.

Las escuelas de cuadros pueden ser útiles para aumentar las habilidades de quienes ya han demostrado su capacidad en las tareas que les asignaron. Al resto convendría dejarlos "caer" porque el reciclaje de ineptos solo produce nuevos ineptos, eso sí mucho más astutos.

Comentarios

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    Comentario número 1.

    Fernando, tu articulo explica el fenomeno bastante bien, pero es ingenuo pensar que solo con ciertas reformas cosmeticas (o auditorias) es posible eliminar este problema. Solo con cambios profundos en el sistema -economicos, pero tambien politicos- seria posible superar esta situacion en Cuba. Las autoridades actuales no tienen voluntad de realizar esos cambios estructurales; por lo tanto es una batalla perdida de antemano.

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    Comentario número 2.

    Cuando van a publicar algo sobre el caso Panama y el barco con las armas,son mejores los comentarios que los articulos desde Cuba,Que extrano?

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    Comentario número 3.

    Como dijera Jose Marti "En el socialismo solo la burocracia prospera". Los politicos y dirigentes en general forman una clase y se protegen entre ellos. El que no forme parte de ella y crea que puede cambiar algo sin derrotarla solo es un ingenuo. Igual suerte con eso ...cuando cambien el plan por favor avisen.

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    Comentario número 4.

    Este artículo refleja una realidad muy común en Cuba. En mi familia se experimentó las consecuencias de criticar a un grupo de dirigentes del Partido en la antigua empresa EmtelCuba, hoy Etecsa. El resultado de la crítica fue que el trabajador fue sancionado, salario rebajado y se le cambió de puesto. Casi 2 años después, esos sancionadores fueron sancionados y separados de la dirección del centro. El trabajador pudo regresar a su puesto.

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    Comentario número 5.

    Con tanto tiempo que llevas en Cuba aun no has entendido que los “cuadros” son como la energía, ni se crean (alguien los crea y todos sabemos quién) ni se destruyen solo se transforman, importante hay una excepción en la regla, cuando chocas con el Monarca que entonces simplemente desapareces. Así la mecánica es la siguiente si los desastres son “menores” te ofrecen la oportunidad de errar nuevamente en otro campo, y además importante el “cuadro” es definido por condiciones políticas no por su conocimiento de la actividad que dirige, esa que se supone sea la clave del éxito de la dirección de cualquier empresa, conocimiento y relación profesional con la actividad, pues es secundaria, lo importante es aptitud política para defender el sistema. No es de extrañar el nivel de aciertos económicos del que pudiese vanagloriarse el partido único, ahora mismo estaba leyendo ayer del Televisor híbrido cubano TRC que se comenzaran a comercializar, es un chiste esto de un Televisor de Rayos Catódicos (TRC) o se demoro tanto la inversión que precisamente sale a la luz cuando ya no existe luz para esa tecnología, solo falta aclarar precio de venta y de costo de la inversión para matemáticamente estimar tiempo de amortización, y por favor una foto para ver hasta dónde llega el ridículo en esta era de pantalla plana y televisores inteligentes tratar de introducir sabrá dios a que costo esta “nueva tecnología” criolla, y honestamente no soy especialista del tema pero voy a las tiendas y tengo sentido común e información como para que algo no me cuadre aquí. Pero bueno tenemos “nuevas” reglas para hacer atrayente la zona especial del Mariel, señalemos que el experimento anterior con el Decreto-Ley Nro. 165, 3 del junio de 1996 de Zonas Francas y Parques Industriales que abarco la Zona Franca de Berroa y Zonas Francas de Mariel y Wajay sin lugar a dudas dio muy buenas fuentes de “trabajo” a los gerentes y sus largos tentáculos de corrupción pero muy poco contribuyo al desarrollo económico y social del país, menos aun estimular el comercio internacional en el marco de una mayor integración económica con América Latina y el Caribe como profesaba la idea, por otro lado anunciaron una nueva forma de pago a deportistas que sigue siendo incógnita, nada a sido publico más que un después se darán mas detalles, aunque los intrépidos muchachos de la Joven Cuba ya hasta se mofan de la comisión

 

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